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학교업무개선
이슈페이퍼
2024_2월호_[vol.9]
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교육지원청
에는 이런 일이~
연재
코너
교육지원청과 함께 학교업무개선 및 효율화 지원 아이디어를 나눕니다
“3월 새 학년 학교교육과정 운영 지원을 위해 교육지원청 별 다양한 연수가 운영되었습니다.”
소개된 교육지원청 사례 이외에도 다양한 연수가 지역교육청 별로 실시되었습니다.
앞으로 본 코너를 통해 교육지원청의 사례를 계속 안내하겠습니다.
군포의왕교육지원청
“학교평가 성장 나눔 및 학교자율과제 연수 운영”
Tip
유·초등학교 부장교사 대상 ‘학교평가 성장 나눔 및 학교자율과제’ 연수 실시
학교평가 결과를 공유하고 학교자율과제 운영 계획 수립과 실천 방안에 대한 논의를 통해 학교교육활동의 ‘계획-
실천-평가-환류’ 선순환 시스템을 구축하고 학교 교육력을 제고하기 위해 마련함
연수는 ▶ 학교교육활동 ‘계획-실천-평가-환류’ 시스템 구축 방안 강의 ▶ 2023 학교평가 모범 사례교 실천 사례 발표
▶ 학교별 2023 학교평가 결과 공유 ▶ 학교별 2024 학교자율과제 운영 계획 수립 과정 공유 ▶ 2024 학교자율
과제 운영 계획 수립 및 실천을 위한 맞춤형 컨설팅 순으로 진행
군포의왕교육지원청은 교실 수업 변화를 위한 시작점인 학교자율과제 운영 계획의 내실화·체계화를 통해 기본인성과
기초역량을 키우는 교육이 보다 활성화될 수 있도록 지원을 강화할 계획
동두천양주교육지원청
“초등교사 교육과정 워크숍 운영”
Tip
관내 초등학교 교사 대상 ‘함께 준비하는 새 학년도 교육과정 워크숍’ 운영
‘함께 준비하는 새 학년도 교육과정 워크숍’은 3회차로 매년 방학에 이루어지는 지역의 교육과정 연수 문화로 정착
특히 동 학년과 함께 새 학년도 교육과정을 특색있게 만들고 싶어 하는 학년부장 교사들이 다수 참여
지역의 같은 학년 교사들과 교육과정 아이디어를 나누고 싶은 소규모 학교의 저경력 교사들도 활발히 참여
연수 참가한 A 교사는 교육과정에 대한 이해가 한층 더 깊어졌다고 말하며, 지역의 동료 교사들과 함께 고민한
교육과정으로 학생들과 만나게 될 새 학기에 대한 기대감을 내비침
동두천양주교육지원청은 “학년별로 편성된 다양한 주제의 교육과정이 각각의 학교와 교실에서 다채롭게 펼쳐질 것
으로 기대된다”며 “교사의 교육과정 전문성 신장을 위해 지원을 아끼지 않을 것” 강조
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